Lowongan Kerja PT Citilink Indonesia

Citilink telah menjadi maskapai yang paling cepat berkembang di Indonesia sejak tahun 2011, ketika mengambil A320 pertama dan percepatan ekspansi sebagai bagian dari upaya oleh grup Garuda untuk bersaing lebih agresif pada segment budget traveler. PT Citilink Indonesia ("Citilink" atau "Perusahaan") adalah anak perusahaan Garuda Indonesia, Penerbangan Citilink pada awalnya merupakan penerbangan yang dikelola oleh SBU Citilink milik Garuda Indonesia yang beroperasi dengan AOC Garuda dan menggunakan nomor penerbangan Garuda sejak Mei 2011.
PT Citilink Indonesia menawarkan Anda kesempatan untuk bergabung dan memperluas bakat dalam industri penerbangan melalui  proses seleksi sesuai kompetensi yang dibutuhkan oleh perusahaan dan diinformasikan secara terpusat melalui channel  resmi  perusahaan. Berikut lowongan yang sedang dibuka:



Tambahkan TelegramWhatsApp, LINE dan Instagram official karirglobal untuk mendapatkan informasi lowongan kerja yang terbaru


Flight Operation Officer
Persyaratan:
  • Pria atau Wanita dengan usia maksimal 30 tahun
  • Warga negara indonesia
  • Minimum memegang Gelar Diploma; Gelar Sarjana yang disukai
  • Minimum memegang lisensi FOO berlaku; A320 / ATR yang Diinginkan
  • Kemampuan bahasa Inggris yang baik
  • Keahlian analitik dan inrerpersonal yang baik
  • Bersedia ditempatkan / ditugaskan di kantor cabang sesuai dengan kebutuhan perusahaan
Human Capital Business Partner
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal Sarjana jurusan Manajemen, Administrasi Bisnis, Hukum, Teknik Industri, dan Psikologi
  • Pengalaman minimum dalam Manajemen Sumber Daya Manusia 2 tahun
  • Memiliki pengetahuan yang baik di bidang Human Capital Managerment
  • Memiliki keterampilan analitis dan interpersonal yang baik
Recruitment Officer
Persyaratan:
  • Usia maksimal 27 tahun
  • Minimal Sarjana jurusan jurusan Psikologi, Konseling, Manajemen, Administrasi Bisnis
  • Pengalaman minimum 2 tahun dalam proses rekrutmen & seleksi
  • Memiliki pengetahuan yang baik dalam tes psikologi
  • Memiliki keterampilan analitis dan interpersonal yang baik
Human Capital Specialist (Industrial Relation)
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal Sarjana jurusan Hukum
  • Pengalaman minimum dalam Hubungan Industri 2 tahun
  • Bahasa Inggris yang baik
  • Memiliki keterampilan analitis dan interpersonal yang baik
Human Capital Web Specialist
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Minimal Sarjana jurusan Ilmu Komputer, Teknologi Informasi dan Sistem Informasi
  • Pengalaman dalam membuat aplikasi web menggunakan HTML / CSS, PHP, JavaScript, praktik JQuery dan API, membangun program dan alat-alat seperti
  • MySQL, SQL server dan kelola layanan web (REST, SOAP, dll)
  • Memiliki keterampilan analitik dan interpersonal yang baik
Human Capital Specialist (Compensation and Benefit)
Persyaratan:
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Gelar Sarjana Minimum dalam Sumber Daya Manusia atau bidang terkait diperlukan.
  • Sertifikasi SDM lebih disukai
  • Diperlukan satu hingga tiga tahun pengalaman sebagai analis kompensasi
  • Memiliki keterampilan analitis dan interpersonal yang baik
Pendaftaran:
Pendaftaran dilakukan secara online melalui Link Ini

Deadline:
-

Sumber:
Klik disini

Silahkan dishare: